V týchto extrémne horúcich dňoch v ZOO Košice sú zvieratá rozmaznávané špeciálnou starostlivosťou, ktorá ich chráni pred neúnosným teplom. Zvýšené teploty si vyžiadali aj zmenu jedálnička. Zvieratá teraz dostávajú viac krmiva plného vody, čerstvého ovocia a zeleniny. Dokonca si pochutnávajú na mrazených pochúťkach, ktoré im prinášajú nielen úľavu, ale aj chuťový zážitok.

Bránami letiska Košice prešlo za obdobie január – jún tohto roka 271 077 cestujúcich. To predstavuje medziročný nárast o 9,4 % a v porovnaní s predcovidovým rokom 2019 ide o nárast až o 23,5 %.

Odborový zväz Drevo, Lesy, Voda (OZDLV) sa vyjadril k otvorenej diskusii, týkajúcej sa podozrení z utajovanej privatizácie pitnej vody na Slovensku. Zväz vyzýva príslušné štátne orgány na odbornú diskusiu zameranú na riešenie skutočných problémov, ako sú nízke mzdy zamestnancov, ktoré nezodpovedajú významu a náročnosti práce vo vodárenskom sektore.

Asociácia vodárenských spoločností (AVS), Klub 500 a Asociácia zamestnávateľských zväzov a združení (AZZZ) sa zapojili do verejnej diskusie, ktorá v súčasnosti prebieha ohľadom Východoslovenskej vodárenskej spoločnosti (VVS). Tieto organizácie upozorňujú na problém neodbornosti a politizácie diskusií o vodnom hospodárstve.

Asociácia vodárenských spoločností (AVS) je sklamaná z neodborného prístupu istej opozičnej strany k téme zásobovania pitnou vodou na Slovensku, prezentovanej na tlačovej konferencií dňa 28.6.2024. Namiesto odbornej diskusie sme podľa AVS svedkami snahy o lacnú senzáciu a strašenia obyvateľov nereálnym scenármi, čo považuje za krajne nezodpovedný prístup.

Klub 500 vyjadruje svoje hlboké znepokojenie nad súčasnou diskusiou okolo budúcnosti vodárenskej infraštruktúry na Slovensku. Namiesto odborných diskusií, ktoré by mali viesť k riešeniam pre rozvoj a modernizáciu tohto strategického sektora, sa venuje pozornosť spolitizovaným, neodborným a prázdnym útokom na vodárenské spoločnosti, ktoré sa snažia a realizujú opatrenia na odstraňovanie investičného dlhu v sektore, uvádza v tlačovej správe.